管理者として必要な管理の基本についての理論の取得し実践力を養う

経営力強化研修

「管理の基本」研修

管理者自身に求められる役割認識と、組織を通じて目標を達成していくための能力の向上を狙いとし、組織の活性化を図り活力ある組織で業績を伸ばし、併せて管理者自身の個人的成長を図る

「管理の基本」研修【1日コース】
1日目 ・管理の基本的な考えかた
・問題意識と創造性
・部下育成とOJT
・リーダーシップ
・コミュニケーション
・職場の活性化
・行動計画書の作成
「管理の基本」研修【2日コース】
1日目 ・管理の基本的な考えかた
・問題意識と創造性
・部下育成とOJT
・リーダーシップ
2日目 ・コミュニケーション
→コミュニケーション能力
→積極的傾聴
・職場の活性化
・行動計画書の作成
・「管理の基本」研修【1日コース】
基本的なものはすべて取得できます。
事例研究が一部自主課題になります。
・「管理の基本」研修【2日コース】
事例研究、ロールプレイを数多く実施することにより、参画意識を高め、研修実施の効果が高まります。

「管理の基本研修」付記事項

  • カリキュラムは、ご要望により柔軟に調整いたします。
  • 合宿コース、通学コース共に、1〜3日間でさまざまなカリキュラム編成が可能です。
  • 講師は、「プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー®」がつとめます。
  • プログラムのカスタマイズ・日程・会場などのご要望に柔軟に対応させていただきます。
  • ご予算に応じますのでご相談ください。

「管理の基本」研修についてのお問合せ
皆様からのご質問・ご相談をお待ちしております。お気軽にお問合せください。

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